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虹口區(qū)舉辦“虹律智行”律師沙龍系列之——《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（二）（征求意見稿）》解讀專題培訓(xùn)

    日期：2024-03-29     作者：虹口律工委    閱讀：2,358次

2024年3月28日下午，虹口律工委、上海市光大律師事務(wù)所在上海市光大律所會議室聯(lián)合舉辦“虹律智行”律師沙龍之《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（二）（征求意見稿）》解讀專題培訓(xùn)。本次沙龍以線下+線上的方式進(jìn)行，吸引了業(yè)內(nèi)律師、公司法務(wù)及HR精英們的踴躍參與。

活動特邀上海市光大律所合伙人陳奇新律師擔(dān)任主講嘉賓。陳律師為與會者帶來了一場兼具專業(yè)性與實(shí)用性的分享盛宴。他結(jié)合自身的豐富實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，就股權(quán)激勵爭議的受理、仲裁時效抗辯的微妙之處、混同用工的復(fù)雜情形、未訂立書面勞動合同第二倍工資的計算技巧以及勞動合同續(xù)訂的微妙策略等核心條款，進(jìn)行了詳盡而深入的剖析。

陳律師不僅梳理了這些條款的歷史演變脈絡(luò)，還就如何準(zhǔn)確理解與適用提出了獨(dú)到的見解。同時，他就當(dāng)前條款中仍存在的規(guī)定模糊、與司法實(shí)務(wù)脫節(jié)等問題，提出自己的看法。

整場活動氣氛熱烈，陳律師的講解條理清晰又深入淺出，并通過生動的案例解析，與參會人員積極互動。參會人員紛紛表示，此次培訓(xùn)不僅加深了對《勞動爭議司法解釋（二）》的理解，更從陳奇新律師的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)中汲取了寶貴的啟示，可謂收獲頗豐。