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市律協(xié)國資國企業(yè)務研究委員會舉辦“國有控股混合所有制企業(yè)員工持股實務與探究”講座

    日期:2017-04-17     作者:國資國企業(yè)務研究委員會

       2017年4月7日下午,市律協(xié)國資國企業(yè)務研究委員會在律協(xié)第一會議室舉辦“國有控股混合所有制企業(yè)員工持股實務與探究”專題講座。講座由北京大成(上海)律師事務所合伙人王棟律師作為主講人,由市律協(xié)國資國企業(yè)務研究委員會副主任丁國利律師主持,共七十余名上海律師、企業(yè)代表等參加。
      王棟律師從員工持股的優(yōu)勢、員工持股的流程兩方面,從廣義上介紹了“企業(yè)員工持股”的相關背景知識。隨后,王棟律師從《關于國有控股混合所有制企業(yè)開展員工持股試點的意見》及《關于本市地方國有控股混合所有制企業(yè)員工持股首批試點工作實施方案》兩個文件的具體規(guī)定出發(fā),比較異同,在試點企業(yè)條件認定、試點原則、企業(yè)員工入股、企業(yè)員工股權管理、試點組織實施、備案報送、跟蹤檢查這幾方面著重介紹了律師在辦理國有企業(yè)員工持股業(yè)務時的注意點,資料詳實,具有較強的實操性。對于一些疑難點,分享了自己的心得:如在股改過程中如何開展社會穩(wěn)定風險評估事項上,要關注《關于建立國有企業(yè)改革重大事項社會穩(wěn)定風險評估》等文件對于風險評級的認定,作好風控評估工作;在介紹試點企業(yè)如何管理員工股權時,可參考上市公司一些較為成熟的經(jīng)驗。
      最后,與會律師就企事業(yè)單位在改制過程中員工持股及持股員工的認定標準細則等問題進行了交流探討。